Hodges University anuncia o Hodges Connect

Logotipo do PET Hodges Connect. Educação e treinamento profissional oferecendo vida real. Habilidades do mundo real.

Preenchendo a lacuna da força de trabalho com a iniciativa de treinamento profissional: Hodges University anuncia o Hodges Connect

A lacuna de habilidades da força de trabalho é algo que várias organizações de desenvolvimento de negócios vêm discutindo há anos. As empresas estão pedindo soluções. A Hodges University está respondendo a essa chamada com sua iniciativa de formação profissional, Educação e Treinamento Profissional (PET), chamada Hodges Connect.

“O Hodges Connect foi projetado para preparar a força de trabalho com as habilidades exigidas pelo empregador, necessárias para ter sucesso nos mercados de trabalho de hoje e amanhã”, disse o Dr. John Meyer, presidente da Hodges University. “Esta nova plataforma oferecerá workshops, aulas e programas que podem ser customizados para se adequar a qualquer setor e feitos individualmente ou como um grupo corporativo. Trata-se de dar à nossa força de trabalho essa vantagem competitiva. ”

Esses programas de desenvolvimento da força de trabalho têm durações variadas e são projetados para fornecer aos participantes habilidades imediatamente aplicáveis ​​que eles podem colocar para trabalhar no dia seguinte. Estes são separados dos programas acadêmicos tradicionais que a Universidade oferece e podem ser frequentados por qualquer pessoa interessada. Nenhum teste de pré-admissão ou experiência anterior na faculdade, ou mesmo um diploma do ensino médio é necessário.

O primeiro workshop, o programa de certificação de Supervisor de Primeira Linha, já está disponível e aceita inscrições. O programa está disponível como um workshop no campus da Hodges University ou totalmente online.

Após a conclusão de qualquer um dos formatos, os formandos receberão seu Certificado de Supervisor de Primeira Linha da Hodges University.

Por que treinamento de supervisor de primeira linha?

“A Lista de Ocupações de Demanda Regional para 2019-2020 demonstra uma grande necessidade de supervisores de primeira linha com mais de 4,000 vagas”, disse o Dr. Meyer.

As áreas que demandam supervisores de primeira linha incluem trabalhadores em comércios de construção e extrações, mecânicos, instaladores e reparadores, vendas fora do varejo, suporte administrativo e de escritório, serviço pessoal, vendas no varejo, limpeza e zeladoria, paisagismo e serviço de gramado e transporte e material - operadores de máquinas e veículos em movimento.

PET Hodges Connect

A PET Hodges Connect Initiative tem programas adicionais e planos para adicionar continuamente novas ofertas de acordo com a demanda da indústria. 

Outra programação existente inclui o Certificado de Eficácia Profissional (PEC) - um programa de cinco cursos focado no desenvolvimento de habilidades sociais em tecnologia, comunicação e negócios - e. o Certificado de Profissionalismo no Local de Trabalho - um curso de curta duração que prepara os alunos para estágios ou para quem procura o primeiro emprego. Outros workshops disponíveis incluem diferenças geracionais no local de trabalho, mudança de colega para líder e competência cultural. Alguns tópicos do workshop incluem resolução de conflitos, noções básicas de linguagem corporal, ser um chefe agradável, motivação dos funcionários, inteligência emocional, equipes de alto desempenho, segurança no local de trabalho, gestão do tempo, construção de equipes, atendimento ao cliente, habilidades organizacionais e liderança transformacional. 

Na área da saúde, o PET Hodges Connect oferece aulas de Suporte Básico de Vida, Refrescante de Suporte Básico de Vida e Reanimação Cardiopulmonar de Primeiros Socorros Heartsaver Desfibrilador Externo Automático.

Em breve, novas ofertas na área de tecnologia, entre elas AUTOCAD e ADOBE Software.

Para mais informações sobre PET Hodges Connect, e-mail HodgesConnect@Hodges.edu ou visite Pathways.Hodges.edu/HodgesConnect.

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